教育研修制度

IHIでは、「人材こそが最大かつ唯一の財産である」を経営理念のひとつとしています。
社員一人ひとりが仕事を通じて成長し、活躍していけるように様々な研修が充実しています。
人事管理制度でも、異部門間ローテーションや自己申告制度などを設けることで多くの経験を得られる機会をつくり、自らの適性に合った職種を選択し、キャリアを積んでいくことができます。

グループ人材育成プログラム

図:教育研修制度

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