ページの先頭です

ページ内を移動するためのリンク
本文(c)へ
グローバルナビゲーション(g)へ
ローカルナビ(l)へ
サイトのご利用案内(i)へ

ここからグローバルナビです。

グローバルメニューここまでです。

―2016年度定期採用計画―

-2015年3月10日-

プレスリリース

 株式会社IHIは,2016年度の定期採用計画を決定しました。全体として459 名の採用を計画しています。なお,詳細人員については以下の通りです。

~2016年度定期採用計画~

区分 2016年度採用予定数 2015年度採用数
 
大学卒
技術系 (高専を含む) 238名  
299名
204名
(24名)
 
259名
(45名)
事務系 61名 55名
(21名)
技能系 128名 129名
一般事務職 32名 20名
合 計 459名 408名

※括弧内は女性の人数。

 
 IHIでは,経営戦略の一つとして,多様な人材が十分に能力を発揮できる環境を実現するため,ダイバーシティを高める施策を実施しています。その中で,大卒定期採用についても,女性の比率を,事務系35%以上,技術系10%以上,大卒全体で15%以上という数値目標を設定し,積極的な女性の採用を進めております。

以 上




TOPへ戻る

サイトのご利用案内ここまでです。