IHIアグリテック健康経営宣言
IHIアグリテックは「人材こそが最大かつ唯一の財産である」とのIHIグループ経営理念のもと、従業員の健康を大切にした経営に取り組みます。
私たちは、従業員の積極的な健康づくりを支援し、従業員が心身ともに健康でいきいきとやりがいを持って安全･安心に働ける職場づくりに取り組みます。
″人と自然に優しい企業″をパーパスに一人ひとりが持てる能力を発揮し、成長することで、お客様や社会への発展に貢献します。
2022年4月1日
株式会社IHIアグリテック
代表取締役社長 満永 敬哉
【推進体制】
- 社長を安全衛生委員会の委員長とし各施策の推進に取り組んでいます。
- 推進にあたっては総務部、産業医、保健師、看護師、労使安全衛生委員会、IHIグループ健康保険組合が連携し、従業員の健康管理と健康増進施策を推進しています。
【健康管理体制】
- 松本・千歳本社に健康管理相談窓口を設けています。
- 総務部、産業医、保健師、看護師が連携しながら、従業員への面談等を実施し、フィジカルヘルス、メンタルヘルス両面で不調者の早期発見、保健指導等を行なっています。
【主な取り組み】
- 従業員は主体的に自身の健康づくりに努め，
いきいきと働くことのできる職場づくりに取り組んでいます。
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個人と組織の健康リスク低減
（１）健康診断結果に基づく就業管理の徹底
（２）労働時間管理の徹底
（３）メンタルヘルス対策の徹底 ・ストレスチェックと健康度調査に基づく職場環境の改善
（４）禁煙，受動喫煙防止への取り組み推進 ・屋外喫煙所の設置 ・就業時間内の喫煙禁止（休憩時間のみ喫煙可） - 個人と組織の健康度向上による職場活性化
（１）一人ひとりの主体的な自己健康管理に対する支援
（２）ウェルビーイング活動の推進
・いきいきと働き成長を実感できる職場環境づくり
・ストレスに強い心の育成
（３）全従業員が参加可能な時代の流れに即した運動イベントの実施 - 新型コロナウィルスなど感染対策徹底と執務環境の整備
・新型コロナウィルスへの対応
・季節性インフルエンザの予防接種補助
